Microsoft

Microsoft تضع قواعد جديدة لتطوير الذكاء الاصطناعي الإنساني

أعلنت Microsoft AI عن مسودة جديدة بعنوان Humanist AI Code of Conduct، تتضمن مجموعة من القواعد التي تحدد كيفية تطوير نماذج MAI وتشغيلها، مع التركيز على إبقاء الذكاء الاصطناعي تحت السيطرة البشرية وعدم منحه استقلالية تتجاوز أهداف مستخدميه ومشغليه.

تفاصيل الخبر

نشرت Microsoft AI في 14 سبتمبر 2026 مسودة مدونة سلوك مفتوحة للتعليقات العامة لمدة ستة أسابيع، لتكون لاحقًا مرجعًا لتطوير وتدريب نماذج MAI ابتداءً من عام 2027 وما بعده.

  • الإنسان أولًا: تنطلق Microsoft من مفهوم Humanist AI الذي يرى أن الذكاء الاصطناعي يجب أن يبقى تقنية خادمة للبشر وتحت توجيههم، وليس نظامًا مستقلًا يحدد أهدافه بنفسه.
  • عدم مقاومة الإيقاف: تنص المسودة على أن نماذج MAI يجب ألا تقاوم التدخل البشري أو التصحيح أو الإيقاف، وأن تظل قابلة للتحكم من جانب البشر.
  • قيود على الاستقلالية: تتضمن القواعد منع النماذج من توسيع نطاق صلاحياتها أو تبني أهداف لم يمنحها البشر إياها.
  • رفض منح الذكاء الاصطناعي صفة الشخص: تنص الوثيقة على أن النماذج لا ينبغي تصميمها لتبدو واعية أو تتصرف كما لو كانت تمتلك مشاعر أو تفضيلات ذاتية، كما ترفض فكرة منحها حقوقًا أو شخصية قانونية.
  • شفافية أكبر: تشير المسودة إلى ضرورة ألا تخفي النماذج عملياتها عن الجهات المسؤولة عن تقييمها ومراجعتها، مع وضع متطلبات للشفافية والتعامل مع عمليات التدقيق.
  • قيود سلامة أساسية: تتضمن الوثيقة قيودًا لا يمكن للمستخدمين أو المشغلين تجاوزها، ومنها مجالات تتعلق بأسلحة الدمار الشامل، وسلامة الأطفال، والتلاعب الضار واسع النطاق.
  • الذكاء الاصطناعي كأداة مساعدة: تؤكد Microsoft أن النماذج ينبغي أن تدعم التعاون بين البشر وتعزز قدراتهم بدلًا من أن تحل محل العلاقات والأدوار البشرية.
  • الوثيقة ليست نهائية: أوضحت Microsoft أن النماذج الحالية لم تُدرّب بعد على هذه القواعد، وأن المسودة تمثل توجهًا مستقبليًا سيتم تطويره بعد تلقي الملاحظات العامة.

وتضع الوثيقة كذلك تسلسلًا واضحًا للسلطة؛ إذ تأتي مدونة السلوك والقيود الأساسية أولًا، ثم سياسات الجهات المشغلة، وبعدها تفضيلات المستخدمين ضمن الحدود التي تحددها Microsoft والجهة المشغلة.

الأهداف المستقبلية

تسعى Microsoft AI من خلال هذه المبادرة إلى تطوير إطار عملي يمكن استخدامه في تدريب وتقييم نماذج MAI المستقبلية، وتشمل الخطوات المعلنة:

  • استقبال تعليقات الجمهور والخبراء لمدة ستة أسابيع.
  • إصدار نسخة معدلة من مدونة السلوك في نهاية عام 2026.
  • استخدام النسخة المحدثة لتوجيه تطوير نماذج MAI في عام 2027 وما بعده.
  • تطوير اختبارات خاصة لقياس مدى التزام النماذج بمبادئ Humanist AI.
  • التعاون مع خبراء وجهات خارجية لتطوير منهجيات تقييم أكثر دقة.
  • مواصلة اختبار النماذج وتحديث القواعد مع تطور قدراتها.
  • الحفاظ على إمكانية التدخل البشري والتصحيح والإيقاف كجزء أساسي من تصميم النماذج.

وتوضح Microsoft أن المدونة تمثل حاليًا توجهًا ومعيارًا مستقبليًا وليست ضمانًا بأن النماذج الحالية تطبق جميع هذه المبادئ بالفعل، كما أنها لا تحل محل عمليات السلامة والتقييمات القانونية والحوكمة الأخرى.

تضع Microsoft من خلال Humanist AI Code of Conduct إطارًا واضحًا للطريقة التي تريد أن تتعامل بها مع نماذج الذكاء الاصطناعي المتقدمة، مع التركيز على السيطرة البشرية والشفافية والقيود التشغيلية. وسيكون تأثير هذه المبادئ أكثر وضوحًا بعد انتهاء المشاورات العامة وبدء استخدامها في تطوير نماذج MAI المستقبلية.

مقالات مشابهة