سدايا تدرب 400 موظفًا حكوميًا على تصنيف البيانات
أطلقت سدايا برنامجًا تدريبيًا يستهدف أكثر من 400 موظف حكومي لتطوير مهاراتهم في تصنيف البيانات، دعمًا لحوكمة البيانات وتحقيقًا لرؤية 2030.
تفاصيل الخبر
في 16 يونيو 2025، أطلقت الهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (سدايا) برنامجًا تدريبيًا يستهدف أكثر من 400 موظف حكومي لتعزيز مهاراتهم في تصنيف البيانات، بما يشمل ممثلي مكاتب إدارة البيانات، ومختصي الأمن السيبراني، ومستخدمي البيانات في الجهات الحكومية المختلفة.
أهداف برنامج سدايا:
- بناء القدرات الوطنية في مجال تصنيف البيانات.
- تمكين الموظفين من فهم الجوانب التنظيمية والتقنية للتصنيف، وفق السياسات الوطنية المعتمدة.
- رفع مستوى الامتثال لمتطلبات حوكمة البيانات داخل المؤسسات الحكومية.
محاور برنامج سدايا:
- المفاهيم الأساسية والفوائد والمخاطر المتعلقة بتصنيف البيانات.
- الأدوات التنظيمية المعتمدة من سدايا.
- مؤشرات قياس الأداء من خلال المؤشر الوطني للبيانات “نضىء”.
- الضوابط والمواصفات الفنية والتنظيمية لعمليات التصنيف.
- خطوات ومراحل تطبيق التصنيف الفعّال.
أهمية البرنامج:
يمثل هذا البرنامج خطوة إضافية ضمن جهود سدايا المستمرة لتعزيز البيئة التنظيمية والتقنية لحوكمة البيانات، وضمان الاستخدام الآمن والفعّال للمعلومات، بما يدعم صناعة قرارات مبنية على بيانات موثوقة ويدفع نحو تحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
برنامج سدايا التدريبي لتصنيف البيانات ليس فقط تطويرًا لمهارات الموظفين، بل هو أساس في بناء منظومة وطنية قوية للبيانات، تدعم التحول الرقمي وترسخ ثقافة الحوكمة في القطاع الحكومي.
