انشقاقات مبكرة تهز فريق الذكاء الفائق في ميتا
فريق Meta Superintelligence Labs يواجه رحيل عدد من أعضائه الجدد وخلافات مع مزود البيانات Scale AI، ما يعكس بداية مضطربة رغم استثمارات المليارات.
تفاصيل الخبر
يبدو أن جهود شركة ميتا لبناء فريق الذكاء الفائق تواجه تحديات كبيرة منذ بدايتها، حيث برزت خلافات داخلية وخروج مبكر لعدد من الباحثين الرئيسيين.
- الباحث شينغجيا تشاو هدد بالاستقالة بعد أيام من انضمامه، مفضلاً العودة إلى OpenAI، قبل أن يتم منحه منصب “كبير العلماء”.
- باحثون في ميتا اعتبروا بيانات Scale AI ذات جودة أقل من المنافسين، رغم استثمار بقيمة 14.3 مليار دولار في الشركة.
- بعض التعيينات الجديدة لم تستمر، حيث غادر عدد من الباحثين أو لم يبدأوا فعلياً العمل، مع عودة اثنين على الأقل إلى OpenAI.
- التقارير تشير إلى أن الخلافات مع Scale AI وتحديات التوظيف قد تعكس ضعفاً في التنسيق مع استراتيجية ميتا الطموحة.
الأهداف المستقبلية
تسعى ميتا من خلال هذا الفريق إلى:
- إعادة بناء هيكل داخلي أكثر استقراراً يضمن استمرارية الباحثين الرئيسيين.
- تحسين جودة البيانات عبر شراكات استراتيجية جديدة بعيداً عن الاعتماد الكلي على Scale AI.
- إثبات قدرتها على تحويل الاستثمارات الضخمة إلى نتائج عملية في سباق الذكاء الاصطناعي الفائق.
- تعزيز ثقة السوق بأن رؤية زوكربيرغ تتجاوز “المال” نحو إنجازات ملموسة.
رغم الاستثمارات الهائلة والضجة الإعلامية، يظهر أن ميتا ما زالت في بداية طريق مليء بالتحديات نحو بناء فريق الذكاء الفائق. النجاح لن يتحقق بالمال وحده، بل بالاستقرار والرؤية طويلة المدى.
